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Kédougou : Mamadou Lamine Dianté échange avec les partenaires sociaux sur les défis du monde du travail

Rédigé par leral.net le Mardi 15 Septembre 2026 à 00:18 |

En visite à Kédougou ce lundi 14 septembre 2026, le ministre de la Fonction publique, du Travail et de la Réforme du Service public, Mamadou Lamine Dianté, a rencontré travailleurs et employeurs. Les discussions ont porté notamment sur le dialogue social, la liberté syndicale et la sécurité dans les entreprises minières.


Le dialogue social au cœur de la visite ministérielle à Kédougou. Le ministre de la Fonction publique, du Travail et de la Réforme du Service public, Mamadou Lamine Dianté, s’est rendu ce lundi 14 septembre 2026 auprès des services régionaux de son département.

Le ministre a successivement visité le bureau relais du Service public ainsi que l’Inspection régionale du travail et de la sécurité sociale. Il a profité de cette étape pour rencontrer les représentants des organisations syndicales de la région.

Les échanges ont permis aux partenaires sociaux, notamment ceux des secteurs des mines, de la santé, de l’agriculture et de l’élevage, d’exposer leurs principales préoccupations. Mamadou Lamine Dianté a assuré que les différentes doléances présentées seront examinées avec les services techniques compétents.

La sécurité dans les mines au cœur des discussions

Le ministre a également rencontré les représentants des employeurs et des entreprises implantées dans la région de Kédougou.

Les discussions ont notamment porté sur les accords d’entreprise, la liberté syndicale et les conditions de travail et de sécurité. Une attention particulière a été accordée au secteur minier, compte tenu de son importance dans l’économie régionale et des enjeux liés à la protection des travailleurs.

Plusieurs recommandations ont été formulées à l’issue des rencontres. Elles visent notamment à améliorer les conditions de travail, renforcer la protection des travailleurs et préserver l’outil de travail.

À travers cette démarche, le ministère entend renforcer le dialogue avec les partenaires sociaux dans les régions et contribuer à l’apaisement du climat social.

Cette initiative s’inscrit également dans le prolongement des orientations du Pacte national de stabilité sociale, dont l’une des recommandations porte sur le renforcement du dialogue entre les différents acteurs du monde du travail.




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